Hvordan finne arbeid etter barselsorlov?

I hver kvinnes liv, før eller senere er det en stor begivenhet - fødsel av et barn. For mange er morens rolle uvanlig, veldig ansvarlig og tar nesten all fritid. Og livet står ikke stille og mange tror at det går forbi. Et år eller et og et halvt år etter fødselen av et barn begynner kvinner å tenke på å gå på jobb. Men hvor skal du hen? Skal jeg gå tilbake til mitt tidligere sted og hva skal jeg gjøre hvis det ikke var noen jobber i det hele tatt? Et annet problem er økt angst. Enten en vits, å slippe ut av livet i 2-3 år. Å gå tilbake til den vanlige rytmen er alltid et stort stress. Det er imidlertid ingen slik situasjon som det ikke ville være noen vei ut. La oss prøve å finne ut hvordan du skal takle følelser og finne en anstendig jobb.

Det første trinnet er å kvitte seg med angst og usikkerhet

Som de sier, er den beste måten å takle frykten på, å se ham i ansiktet. Blant mange unge mødre er det en vits - hva slags arbeid, og hva slags diplom, hvis bare barnets dikt og evnen til å lage grøt forbli i hodet? Faktisk er alt ikke så globalt. Hvis du tviler på dine evner, er ikke selvsikker og vet ikke hva du jobber med, prøv å gjøre en liten øvelse:

Gjennom denne øvelsen vil du igjen få tro på deg selv og i din styrke. Du må realisere ditt unike og forstå hva du vil gjøre, og det som gir deg mest glede.

Således, etter å ha forstått deg selv, må du gå til andre etappe - direkte til arbeidssøket.

Det andre trinnet - aktivitet og etterspørsel gir anledning til forslag

Hovedregelen som en kvinne må vedta er at du ikke trenger å vente til de finner deg og gir deg en jobb. Begynn å forberede seg på søket selv. Sikkert, et barn, dette er din fordel, fordi Det er en garanti for at du i nærmeste fremtid ikke akkurat går til dekretet. På den annen side, unge mødre liker egentlig ikke arbeidsgivere. Det er flere grunner til dette:

Hva skal du gjøre, spør du? Det er nødvendig å jobbe, og livet fortsetter. Og din oppgave er å bryte inn i dette livet og bære alle hindringene i veien. Bare hør på noen tips:

  1. Før du begynner å lete etter arbeid, utarbeide de nødvendige alternativene for å ta vare på barnet: Hvem vil drive ham inn i barnehagen og sitte med ham på syklisten, sørg for at babyen din allerede har tilpasset barnehageregimet og i tillegg forstår at moren vil gå for resten av dagen til kveld.
  2. Når spørsmålet om organisering av babyens tid er bestemt, kan du prøve å gå på ferie og ha litt hvile fra barnet og dagens dagens regime. Det er svært viktig for deg å endre situasjonen og hvile litt før du finner en jobb. Ta vare på figur, helse, garderobe og utseende. Ring for hjelp til de som ikke har mistet livet i 2-3 år, og forstå dagens trender.
  3. Gjør deg selv et kompetent CV. Øvelse, som du ble anbefalt fra begynnelsen, vil bidra til å bestemme din kunnskap og verdighet.
  4. Hovedassistenten i jobbsøkingen er Internett. I dag finner flere og flere unge mødre arbeid hjemme (den såkalte frilansen) eller ved utgangen av dekretet, søker de søkemotorene på jakt etter arbeid. Jeg må si ikke uten suksess.
  5. Vær oppmerksom på nettstedene som tilbyr tjenester for å finne en jobb. Du kan legge igjen CVet ditt og få en daglig liste over alle ledige stillinger som passer deg. Etter å ha funnet noe interessant, kan du ringe en potensiell arbeidsgiver eller sende din CV til behandling. Og alt dette, uten å forlate hjemmet! Også, du kan kikke på slike nettsteder som riktig utarbeidet et CV og legge til de skriftlige interessante fakta om deg selv.

Trinn tre - gå til intervjuet

Når du har blitt tildelt et intervju, husk en rekke viktige regler før du starter en samtale:

  1. Legg merke til at barnet ditt allerede er i barnehagen, og i tilfelle sykdom vil han få noen til å sitte med.
  2. Fortell sannheten om den sanne tilstanden i livet ditt. For eksempel at du ikke hadde en fast arbeidsplass, men satt i et dekret, fulgte du hele tiden de nye aktivitetene du valgte, etc. Det viktigste er å kommunisere med den potensielle styringen av forretningsspråket og å utstråle selvtillit.
  3. Selv om du blir nektet, ikke bli lei deg. Så dette er ikke den jobben du trenger, og det er bra at en person som ikke så potensialet ditt, ikke blir sjefen din.

Husk det viktigste - i enhver bedrift, det være seg et jobbsøk, eller en livslang realisering, trenger du først og fremst selvtillit. Når du kan tro på deg selv som en utmerket spesialist, vil arbeidsgivere ikke ha andre muligheter for å tro på det. I hvert fall var du i stand til å føde og heve et barn, som er en heroisk gjerning, verdig din stolthet. Hold denne stoltheten, og du vil lykkes!