En bursdagsgave er en viktig del av arbeidetiketten. Derfor, for å ta hans valg bør være ganske alvorlig. Det skal forstås at nåtiden ikke bare vil være en formalitet, men også ha en direkte innvirkning på lederens holdning til deg.
Sværheten i å velge en gave til sjefen er at de underordnede ofte ikke kjenner manager nok og er klar over hans behov. I tillegg er det ikke på vanlig måte å gi for personlige gaver, fordi det er viktig å opprettholde underordnet og arbeidsatmosfære.
Vurder eksempler på de beste gaver til sjefen.
Gave til mannen til sjefen
Tradisjonelle bursdagsgaver til en mannlig leder inkluderer følgende:
- Skrivesaker . Denne kategorien inkluderer dyre skrivebordsett, merkede pennpenner og andre presentable office triviaer som kan brukes i hverdagens arbeid.
- Bilde gaver . De vil være passende for de kokker som tar hensyn til status trivia. Du kan gi et kvalitetsvisittkort, et pengeklipp, et eksklusivt kredittkort, en vakker koffert eller en original notisbok.
- Klær og tilbehør . Hvis du har studert preferansen til sjefen din, vær så snill å gi et slips, og for jubileumet vil en utmerket gave til sjefen bli mansjettknapper laget av edelt metall eller en god klokke.
Gave til kvinnens sjef
For en kvinnes leder kan du velge de fleste gaver som vi nevnte tidligere. Men hvis du vil understreke presentasjonen av den kvinnelige kokken, så foreslår vi følgende.
- Presentabel blomst i blomsterkrukken, for eksempel et stort palme eller kaktus, som du kan dekorere skapet.
- Et sertifikat for noen hyggelige kosmetiske prosedyrer, for en tur til SPA-senteret.
- Gavebøker kan bli en fantastisk gave, for eksempel,
Kjente kokere, hvis lederen prøver å kombinere arbeid og husholdningsarbeid. - Fantastiske gaver til kvinnens hode vil være elegante håndlagde produkter. For eksempel, en smykker boks , et vakkert bilde, en håndlaget plaid eller en original vase.
Uvanlige gaver til sjefen kan være såkalte gaver-inntrykk: sertifikater for dykking, fallskjermhopping, yacht eller ridning. Men du kan bare gi dem hvis du vet sikkert om sjefens ønske om å gjøre det du presenterer.